3月20日，山能装备召开党员创新项目启动大会，号召各级党组织和广大党员干部以改革创新精神推动党的建设工作再上新台阶，在高质量党建引领保障高质量发展上，创新创效、再创佳绩。

创新是企业发展的第一动力。敢于创新，就是要有敢想、敢干和敢试的精神；善于创新，就是要有新思路、新点子和新办法。习近平总书记说：“抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。不创新就要落后，创新慢了也要落后”。当前，山能装备三年改革胜利收官，迈入了高质量发展的全新征程，党员干部和广大职工都应当提高创新意识，在工作中进一步解放思想，破除思维禁锢，在学习中不断提高自身整体素质能力，在工作实践中不断探索新思路、新举措和新方法。

创新首在理念先行。“周虽旧邦，其命维新”，只有思想上的“破冰”，才会有行动上的“突围”，认识不到位，思想不重视，创新就难取得成效。山能装备之所以能够取得三年改革的全面胜利，就是因为从班子成员到各级管理人员、再到一线职工，达成了“唯有改革才有出路”的共识，全员积极拥护改革、参与改革、投身改革。现在面对新形势、新任务、新挑战，只有继续解放思想，才能敢想、敢干、敢闯、敢试，求新创新。才能打破惯性思维的束缚，创新思维方式和思想观念，勤于独立思考、另辟蹊径。只有全面打造“人人都是创新者，岗位都是利润源”的创新体系，才能真正实现企业增效、员工增收。

创新重在敢为人先。因循守旧、自我重复实现不了创新，关起门来搞不了创新，创新得有敢闯、敢冒的劲头。回顾山能装备三年来的改革发展历程，面对危机和困局，山能装备人敢于刀刃向内、自我革命，实现“改革攻坚、扭亏脱困”全面胜利，是能源集团联合重组以来首次；2700余名职工顺利平稳分流转岗，创能源集团联合重组以来之最；机构压缩、人员精简，在能源集团内部树立了示范标杆，完成一次又一次蜕变和飞跃。成绩的取得，充分说明改革创新就是要有一往无前的精神，要大胆去试，大胆去闯，党员干部更要首当其冲，全体干部职工也要身先士卒，以一流的态度、一流的标准、一流的成绩实现赶超跨越，做企业发展的坚定者、奋进者、搏击者。

创新贵在落实落地。改革没有回头箭，发展没有休止符，需要始终保持奋斗姿态，用发展解决前进中的问题，用实干化解各类风险挑战。创新人人向往，但能否成功、是否有效，还要靠实践来检验。实践是创新的最终指向，任何创新性、创造性活动都不能只是停留在意识里、理念上，而必须付诸于实践中、见之于行动上。我们只有紧紧围绕年度重点任务落实、围绕生产经营难点痛点、围绕个人优势特长开展创新，系统实施科技创新、管理创新、商业模式创新、营销创新、六精六提、市场化创新和小改小革、合理化建议等全方位创新，才能把各项创新措施落到实处，推动我们的企业行稳致远，拥抱未来。   

创新赢在立说立行。改革是历史的选择，创新是改革的源泉。新征程的号角已经吹响，广大党员干部要深刻领会，认真贯彻落实山能装备党委关于党员创新项目工作的各项决策部署，在推动工作中，敢于打破常规思维定势，大胆创新。按照按照“全覆盖、保质量、求实效、受欢迎、有激励”的总体要求，围绕“主动认领、组织安排、揭榜挂帅、联合创新”的路径，放眼全局，用好用活政策，锚定目标迎难上，争当改革先锋，全面突破，多点发力，确保“真创新、创真新，真创效、创真效”，真正通过项目创新，实现激活一个、带动一片、引领一批的良好效果。

“不日新者必日退”，没有创新，工作就会一潭死水，事业就会停滞不前。特别是当前，面对新变化、迎接新挑战、解决新问题，比以往任何时候都更加需要创新。能不能创新、敢不敢创新，既是一个党员干部魄力、能力的体现，更是其工作态度、责任心的体现。党员干部和广大职工只有始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为、朝气蓬勃的精神状态，不断推进观念更新和工作创新，才能肩负起新形势下的工作任务，奋力书写再立新功再创佳绩的新时代答卷。