山能装备党员创新项目启动大会召开后，总部机关各部室迅速行动，通过部务会、支部党员大会等，传达贯彻落实山能装备党委安排部署，全面启动党员创新项目。

总部机关各部室按照“全覆盖、保质量、求实效、受欢迎、有激励”的总体要求，坚持人人都能创新，处处皆可创新，紧紧围绕年度重点任务落实、围绕生产经营难点痛点、围绕个人优势特长开展创新，深入分析研究，精心选定可行性、针对性、实效性和可操作性较强的创新项目。同时，依托“一网 e 通”互联包保体系，对基层做好创新项目指导、推进工作，带动职工群众参与立项，确保建立“人人都是创新者、岗位都是利润源”的创新体系。

下一步，总部机关各部室将按照“主动认领、组织安排、揭榜挂帅、联合创新”的创新路径，围绕“安全生产类、经营管理类、创新创效类、人才建设类、和谐发展类”五个创新方向，发挥“第一梯队”作用，利用自身优势和专业特长，主动认领项目，带头参与创新，推动成果转化应用。同时，把好源头立项关，抓好过程督导关，严格评价考核关，规范验收激励关，确保每个创新项目都能经得起历史检验、经得起职工检验、经得起实践检验，在公司上下形成鼓励创新、崇尚创新、参与创新、服务创新的浓厚氛围。